Руководитель направления

Intermark Real Estate – агентство элитной недвижимости, основанное в Москве в 1993 году, когда рынок премиальной недвижимости России только начинал зарождаться.

Большой частью нашей истории стал 16-летний опыт работы под международным брендом Savills, что вывело наш уровень сервиса на мировой уровень, которого мы придерживаемся и сегодня.

В нашей команде работают настоящие профессионалы, а средний срок работы сотрудника составляет 12 лет, что подтверждает репутацию надежной компании.

• Создание и развитие отдела продаж премиальной недвижимости в определенной локации и ЖК. Офис продаж новый, на начальном этапе необходимо сформировать команду и выйти на показатели с нуля.
• Формирование актуальной организационной структуры отдела продаж под утвержденную в Компании стратегию отдела, набор и обучение сотрудников.
• Выполнение планов продаж;
• Создание бизнес-процессов и разработка инструментов работы отдела продаж;
• Участие в разработке маркетинговой стратегии продаж отдела;
• Анализ продаж, формирование планов, контроль исполнения планов продаж объектов/отдела;
• Обеспечение взаимодействия отдела продаж и отдела маркетинга;
• Обеспечение высокого уровня обслуживания Клиентов в соответствии со стандартами Компании.
• Участие в собраниях и совещаниях, установленных Компанией
• Формирование и контроль всей необходимой отчетности.

• Релевантный опыт работы в сфере рынка премиальных новостроек премиальной недвижимости / бизнес-класса. Крайне приветствуется в качестве предыдущего длительного места работы – офис продаж определенной новостройки, которая уже распродана, либо фокус продаж на определенной локации города.
• подтвержденный опыт выстраивания системы эффективных продаж отдела (оптимизация воронок продаж, повышение конверсий, работа с брокерами и проч.)

• фиксированный оклад 120 000 руб. (150 000 после испытательного срока) + проценты с продаж команды и годовой бонус при выполнении планов продаж.